급여 및 실수령액 계산기

소득세 및 법정 공제 항목 차감 후 총급여에서 실수령액 추정.

급여 및 실수령액 계산기

소득세 및 법정 공제 항목 차감 후 총급여에서 실수령액 추정.

사용 방법

1
수치 및 파라미터 입력
계산 양식에 필요한 숫자와 조건을 입력합니다.
2
실시간 계산 결과 확인
브라우저 엔진이 지연 없이 즉시 결과를 도출합니다.
3
상세 분석 및 요약 확인
세부 내역, 지표 비교 및 최종 계산 요약을 검토합니다.
개념 및 지식 허브

급여 실수령액 계산기: 연봉·월급 세금, 4대보험 공제 및 부양가족 비과세 시뮬레이션

연봉 협상 시 계약서에 적힌 세전 연봉과 통장에 입금되는 세후 실수령액의 괴리는 4대 보험과 소득세 원천징수에서 비롯됩니다. 본 계산기는 근로기준법 및 최신 세법 기준을 바탕으로 국민연금, 건강보험, 노인장기요양보험, 고용보험의 4대 보험료와 근로소득세, 지방소득세를 공제 항목별로 완벽히 분해합니다.

예를 들어 세전 연봉 5,000만 원(월 급여 4,166,667원, 비과세 식대 20만 원 가정, 본인 1인 가구)의 경우, 4대 보험 공제 합계 약 367,000원과 근로소득세 및 지방소득세 약 215,000원을 제외한 월 실수령액은 약 3,584,000원 수준입니다. 연간 공제 총액만 약 700만 원에 육박합니다.

비과세 급여 항목(월 20만 원 식대, 자가운전보조금, 보육수당 등)과 부양가족 수(20세 이하 자녀 세액공제 포함)에 따른 공제액 변동을 즉시 반영하여 실질 소득을 명확히 예측해 드립니다.

핵심 아키텍처 및 수학 공식

월 실수령액 = 세전 월급 - (국민연금 + 건강보험 + 장기요양보험 + 고용보험) - 근로소득세 - 지방소득세

비과세 항목을 제외한 과세 대상 급여를 기준으로 4대 보험료율을 곱하고, 간이세액표에 따라 소득세를 원천징수합니다.

모범 사례 및 필수 지침

  • 비과세 식대 한도 20만 원 전액 반영 확인: 월 20만 원 비과세 식대는 4대 보험료와 소득세 과세표준을 동시에 낮춰 연간 약 30~50만 원의 절세 효과를 줍니다.
  • 국민연금 상한액 도달 여부 파악: 국민연금은 기준소득월액 상한액(2024년 기준 617만 원)이 설정되어 있어 고소득자의 경우 일정 구간 이상 보험료가 추가 부과되지 않습니다.
  • 연말정산 소득공제 및 세액공제 항목 사전 점검: 연금저축, IRP, 신용카드/체크카드 사용 비율 조절을 통해 원천징수된 세금을 환급받을 수 있도록 연중 전략을 세우세요.
  • 청년 소득세 감면 혜택 대상 여부 확인: 중소기업에 취업한 만 15~34세 청년의 경우 5년간 근로소득세의 90%(연 최대 200만 원 한도)를 감면받을 수 있습니다.

자주 묻는 질문 (FAQ)

근로소득 간이세액표 80%, 100%, 120% 선택이란 무엇인가요?
매월 원천징수하는 소득세 비율을 근로자가 직접 선택할 수 있는 제도로, 평소 실수령액을 늘리려면 80%를, 연말정산 시 추가 납부 위험을 줄이려면 120%를 선택합니다.
4대 보험 중 본인 부담금과 회사 부담금의 비율은 어떻게 되나요?
국민연금, 건강보험, 장기요양보험, 고용보험(실업급여)은 근로자와 사업주가 각각 50%씩 절반을 분담합니다. 단 산재보험은 전액 사업주가 부담합니다.
상여금이나 성과급(PS, PI)이 들어온 달의 세금 계산은?
성과급이 지급된 달에는 과세 급여가 급증하므로 소득세 간이세액표상 더 높은 누진세율이 적용되어 공제 세금이 크게 증가합니다.